我在使用用友T6企业管理软件的T6工资管理模块中碰到了一个奇怪的问题：
正式员工和非正式员工，很了两个类别建立，
具体的情况如下：
正式员工和非正式员工，很了两个类别建立，非正式员工过了试用期后会转正，这样该怎么建立人员档案呢？因为两个类别不同，进去类别后才能看见员工。
请问用友软件售后服务，应该如何解决呢？注意以下内容来自网友提供的尝试性解决方案，操作前请务必参考用友软件备份账套数据教程备份数据，如果未能解决您的问题，可以点击并添加用友软件工程师微信号进行咨询。
对的
不建立工资类别也可以，现在相同部门，不同级别的人员基本工资不同，日入说保安部，经理是1800的底薪，组长1650的底薪，普通员工的底薪1500，已经按照人员类别建立， 现在在加多个保安部试用员工的人员类别？
建立类别干吗，直接建立人员类别，在一个工资类别里面处理不就得了
