我在使用用友T6企业管理软件的T6初始化模块中碰到了一个奇怪的问题：
人力资源管理中”绩效考核“，比如单位有1
具体的情况如下：
人力资源管理中”绩效考核“，比如单位有10个部门 每个部门20个人，考核指标啊 评分啊等怎么进入到人事软件里面啊？每个人的计算机上安装个客户端？把打分的EXCEL导入到人事软件？不每个人都评分，多买几个绩效考核的许可部门经的计算机上安装上客户端，部门经理给他们部门的人员评分？
请问用友软件售后服务，应该如何解决呢？注意以下内容来自网友提供的尝试性解决方案，操作前请务必参考用友软件备份账套数据教程备份数据，如果未能解决您的问题，可以点击并添加用友软件工程师微信号进行咨询。
好的 ，谢谢！
不行的。
打分的这个能弄个excel模板让他们打完分后，导入吗？
咱们的绩效就是360度的，可以设置上级下级自评评级等等都可以，不想买员工自助就要绩效考核多买几个站点，如果想每个人都打分就要有几个人买几个站点，或者买几个后打分时人员分别到登录打分。打开绩效考核系统看一下自己增加一个计划，走一遍流程就知道了。
如果是360度考核，有上级评分、下级评分、自评分，打分的数据如何到了人事软件里吗啊？不是指如何做绩效考核的流程？如果每个人评分每个人的计算机上还得安装个客户端吗？不想买员工自助，谢谢！
绩效管理中增加增加绩效计划，设置考核名字。考核主体。人员登录绩效中打分。
